Вакансии

НИИНМ объявляет конкурс на замещение вакантной должности

Начало приема заявок: 23.07.2024 09.00
Окончание приема заявок: 23.09.2024 09:00
Конкурс будет проводиться на заседании Конкурсной комиссии Института в конференц-зале НИИНМ.

Организация

Федеральное государственное бюджетное научное учреждение “Научно-исследовательский институт нейронаук и медицины”

Лаборатория

Дифференциальной психофизиологии

Должность

Младший научный сотрудник

Срок трудового договора

Срочный трудовой договор на период 3 года

Отрасль науки

Психофизиология, нейропсихология

Регион

Новосибирская область, г. Новосибирск

Требования к кандидату

Высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее трех лет. Знание научных проблем и направлений в области ЭЭГ и фМРТ коррелятов обработки само-референтной информации. Наличие статей в рецензируемых журналах и участие в конференциях по указанной теме исследования

Должностной оклад

26 300 руб.

Ставка

1

Контактная информация

Документы направлять в Конкурсную комиссию по адресу: 630117, Новосибирск, ул. Тимакова, 4. Справки по телефону: 373-02-56 (отдел кадров).
Для участия в конкурсе претенденту необходимо разместить на портале https://ученые-исследователи.рф вакансий заявку, содержащую следующие сведения:
а) фамилия, имя и отчество (при наличии) претендента;
б) дата рождения претендента;
в) сведения о высшем образовании и квалификации, ученой степени (при наличии) и ученом звании (при наличии);
г) сведения о стаже и опыте работы;
д) сведения об отрасли (области) наук, в которых намерен работать претендент;
е) перечни ранее полученных основных результатов (число публикаций по вопросам профессиональной деятельности, количество результатов интеллектуальной деятельности и сведения об их использовании, количество грантов и (или) договоров на выполнение научно-исследовательских работ, опытно-конструкторских и технологических работ, включая международные проекты, в выполнении которых участвовал претендент, численность лиц, освоивших программы подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре, успешно защитивших научно-квалификационную работу (диссертацию) на соискание ученой степени кандидата наук, руководство которыми осуществлял претендент и т.д.).